≡
▲
Neem contact op: +32 14 96 09 45
Contact | Werken bij |
Sectoren | Diensten | Projecten | Over Ons | Nieuws |
Meer weten? +32 14 96 09 45 Of stuur een e-mail
Overig nieuws
  • 05-09-22: PERSBERICHT: Nieuw voorstel iconische fietsbrug over de Maas antwoord op verbetering fietsverbindingen tussen Belgisch en Nederlands Limburg
  • 11-07-22: Geonius BelgiĆ« breidt BIM-dienstverlening uit
  • 27-05-21: Ontwerper infra Saskia De Beer: altijd op zoek naar optimalisatie
  • 01-07-22: Geonius ontwikkelt zakbaak-app voor online monitoring van grondzetting
  • 14-01-22: PERSBERICHT: Geonius breidt geomonitoringsactiviteiten uit met succesvolle overname GWS-Data B.V.
Nieuws / Internationale vrouwendag

Internationale vrouwendag

8 maart 2023

Vandaag is het Internationale vrouwendag en reden om alle Geonius-vrouwen in het zonnetje te zetten! Wij zijn trots op jullie en zijn blij dat we met steeds meer vrouwen in onze organisatie werken, in welke functie dan ook. Inmiddels zijn we met 57 vrouwen in onze organisatie. Acht van onze vrouwelijke collega's lichten toe waarom ze voor hun werkveld hebben gekozen en hoe ze vinden dat het gesteld is met de diversiteit in de sector.

Nikie Coumans-Lemans | Milieukundig begeleider/Boormeester


Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Ik heb gekozen voor dit werkveld, omdat ik heel graag buiten ben en van afwisseling houd. Geen dag is hetzelfde, we komen op veel verschillende locaties, van particulier tot grote bedrijven en overheden."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"Ik werk bijna 20 jaar in deze wereld, in het begin werd ik vaak raar aangekeken, vooral als ik ergens alleen aan kwam met 'zo'n grote bus'. Tegenwoordig is mijn bus wel een maatje kleiner, maar merk ik dat mensen het minder vreemd vinden dat een vrouw dit werk doet. Al blijf ik voor velen 'het meisje van Geonius'. Hoe ik het vind om te werken in een mannenwereld? Daar ben ik nooit zo mee bezig geweest, ik voel me thuis en doe wat ik leuk vind." 
---------------------

Anke van Wijlick | Landmeter 




Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Tijdens mijn eerste stage van de opleiding MTS Weg- en Waterbouwkunde ging ik mee met een landmeter (uitzetter) van BAM. De vervolgstages waren ook leuk, maar het landmeten bleef trekken. Zelfstandig de metingen voorbereiden, buiten de (nieuwe) situatie inmeten en daarna verwerken tot een eindproduct. Mooi werk."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"Ik heb de meeste ervaring in de GWW-sector en dan vooral buiten. Daar ben ik tot nu toe 1 vrouwelijke landmeter tegen gekomen. Als je als vrouw op een werk komt en je voorstelt kijken de mannen soms een beetje raar op, maar vaak blijkt al snel dat ik weet waar ik het over heb en mijn mannetje wel sta. Dan voel ik me zeker gewaardeerd tussen de mannen. Buiten in het veld kom ik weinig vrouwen tegen. Afgezien van mijn collega Nikie Coumans natuurlijk. Binnen Geonius zijn er best wat vrouwen werkzaam voor de GWW- en bouwsector."
---------------------

Marthe de Bruin | Adviseur water



Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Ik heb gekozen om watermanagement te studeren, omdat het een brede opleiding is die doorging met de leukste vakken; chemie, natuurkunde en biologie. Hierna heb ik gekozen voor het werkveld stedelijk waterbeheer, de technische kant van het watermanagement. In mijn huidige werk speelt water nog steeds een belangrijke rol. Als Adviseur water/Projectleider ben ik bij veel verschillende projecten betrokken, wat het werk afwisselend en uitdagend maakt."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"Er werken vrij weinig vrouwen in de GWW sector, maar ik vind het belangrijk dat de juiste mensen qua werk op de juiste plek zitten, ongeacht geslacht of afkomst. Dat maakt samenwerken het prettigst. Het is een feit dat vrouwen over het algemeen minder technisch zijn dan mannen. Maar ook voor vrouwen is het een leuke en interessante wereld om in te werken."
---------------------

Mayke Bongers | Projectleider geotechniek

Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Ik heb gekozen voor geotechniek om mijn achtergrond in de geologie en kennis van de Nederlandse ondergrond toe te passen in de bouwsector. Naast kantoorwerk ga ik ook regelmatig naar buiten om de praktijk te ervaren. Ik vind het heerlijk om technisch bezig te zijn, maar ook samen met klanten mee te denken aan praktische oplossingen. Op deze manier draag ik graag mijn steentje bij aan de Nederlandse infrastructuur."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"Een paar jaar terug was ik de eerste vrouwelijke collega binnen de divisie Geotechniek en hoorde ik vaak verbazing aan de andere kant van de telefoonlijn zodra opdrachtgevers mijn vrouwenstem hoorden. Inmiddels kijkt niemand hier meer van op en hebben meer vrouwen zich aan onze afdeling toegevoegd (maar meer is altijd welkom!). Mooi om te zien dat het aantal vrouwen dat werkzaam is in de techniek toeneemt."
---------------------

Willemijn Smeets | Planoloog



Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Van jongs af aan ben ik gefascineerd door de ruimte om me heen. Waarom ziet onze omgeving er zo uit? Wie heeft bepaald dat we over deze weg kunnen rijden? Aan deze inrichting wilde ik graag een bijdrage leveren."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"In mijn beleving is het aandeel vrouwen waar ik mee samenwerk binnen de sector wel gestegen. Het merendeel is een nog altijd een blanke hetero man, maar het komt nog maar zelden voor dat ik als enige vrouw in een projectteam zit. Eigenlijk ben ik er erg weinig mee bezig en werk ik met iedereen prettig samen ongeacht geaardheid, leeftijd, afkomst of geslacht. Zolang we goed kunnen samenwerken, kunnen we veel moois bereiken."
---------------------

Paula Trum | Bestek-contractschrijver



Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Bij Infra zijn de projecten meestal in de openbare ruimte. Iets waar we ons wel dagelijks in bevinden. De nieuwsgierigheid naar hoe die inrichting tot stand komt was voor mij de motivatie voor dit werkveld."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"De verschillende werkvelden en projecten binnen de GWW zijn zeer uiteenlopend en divers. De meeste mensen waarmee ik tijdens projecten kennis maak zijn mannen van middelbare leeftijd. Op dat gebied is het nog een echt mannenwereldje."
---------------------

Veerle Wiegant | Adviseur milieu

 

Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Als kind was ik altijd al erg geïnteresseerd in mijn omgeving, het klimaat en de natuur. Ik vond aardrijkskunde altijd al erg leuk, vanuit deze interesse heb ik gekozen voor de bachelor Aardwetenschappen aan de Vrije Universiteit te Amsterdam. Na mijn studie, wilde ik mij meer gaan richten op een vakgebied waarbij ik mijn interesse in de fysische geografie kon combineren met leren in de praktijk. De functie als Adviseur milieu sluit hier erg goed op aan."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"Ik ben nu ongeveer een jaar werkzaam in de sector, ik ben de sector daarin dus nog heel erg aan het ontdekken. Het valt mij in ieder geval op dat ik ook steeds meer vrouwen in soortgelijke functies tegenkom (voornamelijk in de binnendienst). Persoonlijk vind ik dit een goede ontwikkeling." 
---------------------

Suzan van Venrooij | Manager infra



Waarom heb je gekozen voor dit werkveld?
"Ik heb altijd interesse gehad in techniek. Grote diversiteit aan projecten en werkvelden binnen GWW en Geonius is wat me aanspreekt. Je komt in aanraking met zeer diverse projecten (snelwegen, (binnen)stedelijke ontwikkelingen, dijkprojecten, klimaatthema’s) waar veel verschillende facetten bij komen kijken. Zowel de technische inhoud, als het werken met mensen (eigen team, stakeholders, opdrachtgevers) spreekt me ontzettend aan."

Hoe vind je dat het is gesteld met de diversiteit in de GWW- en bouwsector?
"Mag beter. Helaas zijn er weinig vrouwen actief in de techniek. Al is het voor de toekomst van belang dat de technische studies überhaupt meer aanwas gaan krijgen om de krapte op de arbeidsmarkt tegen te gaan. Daarbij speelt genderidentiteit of afkomst geen rol."

  • Infrastructuur
  • Animaties en simulaties
  • As-built
  • Augmented, virtual en mixed reality
  • BIM voor infrastructuur
  • Gebiedsinformatiemodel
  • GIS en Infrastructuur
  • Grondverzet
  • Kunstwerken en constructies
  • Rendering
  • Site-enigineering
  • Systems engineering
  • Wegontwerp en reconstructies
  • Geotechniek
  • Geohydrologisch advies
  • Geohydrologisch onderzoek
  • Geotechnisch advies
  • Geotechnisch grondonderzoek
  • GIS en Geotechniek
  • Infiltratieonderzoek
  • Monitoring en controle van werkzaamheden
  • Schade- en funderingsherstel
  • Sleufloze technieken: gestuurde boringen
  • Sonderingen
  • Thermische geleidbaarheidsmetingen/ G-waarden onderzoek
  • Gebouwen
  • BIM voor gebouwen
  • MEP-engineering
  • Landmeetkunde
  • 3D Scannen
  • Bouwkundige opmetingen
  • Landmeetkundig terreinonderzoek
  • Maatvoering en uitzetwerkzaamheden
  • Volumebepalingen
  • Voorbereiden machinebesturingsmodellen
  • Milieu en Archeologie
  • Archeologisch onderzoek
  • Bodemonderzoek en advies
  • Techniek en innovatie
  • Advies onsBIM
  • Advies onsGIM
  • Analyse en verbetering ontwerpprocessen
  • Implementatietrajecten nieuwe producten/werkwijzen
  • Over Geonius
  • Bedrijfscultuur
  • Bedrijfsprofiel
  • De mensen achter Geonius
  • Geschiedenis
  • In beeld
  • Missie en Visie
  • MVO
  • Projecten
  • Nieuws
  • Werken bij
  • Archief
  • Sondering
  • BIM
  • GIS
  • 3D Ontwerp
  • Civil 3D
  • Contact
Privacyverklaring